Характеристика на токаря образец

Характеристика с места работы

Характеристика на токаря образец

Для оценки деловых и личных качеств работника применяется характеристика с места работы. В данном документе представлена также и информация о его служебной деятельности.

Характеристика может потребоваться при переходе из одного подразделения в другое или при смене места работы, как правило ее могут запросить либо крупные организации, либо государственные структуры, в небольшой фирме, скорее всего о таком документе даже и не вспомнят.

Виды характеристик

Виды характеристики на работника, в зависимости от целей применения могут быть следующие:

  1. Внешняя – может быть составлена по просьбе сторонней организации или самого сотрудника для предъявления данного документа по месту требования, так например, они могут применяться для прохождения военной службы в военкомат, в муниципальную организацию для принятия решения о приеме сотрудника, если в отношении сотрудника хотят применять различные меры поощрений или наказания и т.д.
  2. Внутренняя – они применяются для внутренних нужд организации, например, для наложения на сотрудника поощрений, дисциплинарных взысканий, при переводе между отделами для предоставления полной информации руководителю о его будущем подчиненном

В этих случаях документ оформляется по общим правилам, однако есть и другие виды характеристик, например, характеристика в суд с места работы, или характеристика от соседей, которые необходимы в случае возбуждения на гражданина административного взыскания или уголовного дела. Именно они могут сыграть ключевую роли при вынесении решения судом, поэтому при их написании уделяется особое внимание, чтобы не навредить человеку. Так же может применять производственная характеристика на работника.

Характеристика с места работы образец составления

[ads-pc-2] [ads-mob-2] Для написания документа применяется фирменный бланк организации в формате А4 и составляется он, как правило, непосредственным руководителем характеризующего сотрудника или отделом кадров. Подписывает бумагу либо уполномоченное на то лицо, либо директор организации.

Структура составления документа должна содержать следующие пункты:

  • Заголовок, в нем необходимо указать реквизиты предприятия, а также дату составления данного документа, после чего по центру листа ниже пишется слово: «ХАРАКТЕРИСТИКА», после чего идет описательная часть.
  • Анкетные данные о сотруднике – данный раздел является первым абзацем документа, он содержит сведения о том, на чье имя выдается характеристика с указанием полностью его имени, отчества и фамилии, даты его рождения и информацию о его образовании.
  • Оценка трудовой деятельности – в данном абзаце указываются сведения о дате трудоустройства работника в организацию, историю его карьерной лестницы, если таковая имеется, обозначаются наиболее значимые результаты его трудовой деятельности, которых он добился на своем рабочем месте и вклад, который внес экономическое развитие.
  • Характеристика различных качеств сотрудника, так могут быть указаны деловые, личные, психологические качества, профессиональная компетенция, уровень работоспособности, руководящие качества и т.д., а также информация о взысканиях или поощрениях:
    • Личные качества выражаются в уровнем общей культуры и воспитанности, его умение вести взаимоотношения в коллективе.
    • При оценке профессионального уровня подготовки берется опыт работы, способность к самообразованию, общая эрудиция, профессиональные знания, знание правовых основ и нормативных актов и т.д.
    • Уровень работоспособности определяется его активностью в ходе выполнения поставленных перед ним задач, сроки их выполнения и качество, умение принимать эффективные решение, поведение в сложных, не стандартных и стрессовых ситуациях, способность нести ответственность за принятие решения и т.д.
    • Оценка деловых качеств происходит исходя из его умения поддерживать деловые отношения с партнерами и коллегами, наличие у него аналитических способностей, умение планировать свою работу, а также способность управлять коллективом, постановка задач и контроль их выполнения и так далее.
  • Заключение документа пишется для внешней характеристики, в этом абзаце пишется цель, для которой она составлялась, например, «дана для предъявления в военкомат» или «по месту требования» и т.д.

О того, на сколько правильно, полно и достоверно будет составлен документ, может зависеть много, как на принятие положительного решения об приеме гражданина на новую работу, так и его карьерная лестница на новом месте. Не стоит описывать только положительные моменты, а опуская отрицательные, лучше показать реальную ситуацию без приписок не существующих вещей.

Пример характеристики на работника

Бланк характеристики с места работы, Word.

Характеристика с места работы образец скачать в формате Word.

Отрицательная характеристика на сотрудника образец.

Производственная характеристика на сотрудника.

Источник: https://blankionline.ru/doc/harakteristika-s-mesta-raboty.html

Характеристика на фрезеровщика для награждения

Характеристика на токаря образец

Здравствуйте, в этой статье мы постараемся ответить на вопрос «Характеристика на фрезеровщика для награждения». Также Вы можете бесплатно проконсультироваться у юристов онлайн прямо на сайте.

Срок подачи такого ходатайства должен быть регламентирован в нормативном локальном акте организации. Если такового не указано, то срок определяется от 2 недель и более.

Черепов Константин Анатольевич начал трудовую деятельность на Новосибирском металлургическом заводе в 1984 году после окончания Новосибирского технического университета по специальности «электроснабжение», факультет промышленной энергетики, прошел путь от инженера энергобюро завода до начальника группы электротехнического измерения. Принят на работу в ЗАО «Новосибирский машиностроительный завод» в 2002 году в должность начальника энергетического цеха, с 2010 года состоит в должности главного энергетика ЗАО.

В 2013 г. участвовала во Всероссийским конкурсе презентаций «Электронный помощник», награждена дипломом за 1 место, в 2014 г.

Характеристика на токаря для награждения образец

У работников Дома культуры хорошие взаимоотношения. Татьяна Геннадьевна у коллег пользуется авторитетом и уважением. Характер общительный, целеустремлённый, весёлый.

Характеристика с места работы выдается как по требованию самого работника при увольнении или переходе на новое место работы, так и по официальному запросу иных учреждений или организаций — суда, органов исполнительной власти и т.д.

В целом, это довольно важный документ, объясняющий компетентным органам, на что вы, как человек, способны.

В любом случае характеристика составляется и подписывается менеджером по персоналу (кадровым работником) и руководителем предприятия, организации или учреждения, ее предоставившим.

У нас на сайте каждый может бесплатно скачать образец интересующего договора или образца документа, база договоров пополняется регулярно. В нашей базе более 5000 договоров и документов различного характера. Если вами замечена неточность в любом договоре, либо невозможность функции “скачать” какого-либо договора, обратитесь по контактным данным. Приятного времяпровождения!

Токарь. характеристика профессии

Далее подготовленное представление передается руководителю организации для принятия того или иного решения по данному документу. При условии одобрения руководства, оформляется соответствующий приказ.

Наследование по завещанию и закону имеет отличия по своему механизму. Образцы судебных исков, по проблемам связанным с вступлением в права наследования. Подробнее Жилье и право пользования Шаблоны заявлений в суд по гражданским делам, относительно жилых квартир.

Право на жилье заключает право проживания пользования владения. Относительно этого вспыхивает очень много споров и разногласий. Различима разница между жилым фондом частной и коммунальной собственностью.

На этой же почве разгораются противоречия по разделу лицевого счета и порядку совместного проживания. Шаблоны заявлений помогут изучить что именно необходимо писать в судебном документе.

Подробнее Ущерб и его Проблемы относительно вреда Случается, что нашему имуществу причиняют вред. Ущерб может быть нематериальный, материальный.

Черепов Константин Анатольевич является инициатором разработки и внедрения на предприятии ряда технических инноваций в вверенной сфере деятельности, в том числе по введению альтернативных источников энергетики в промышленности. Это позволило снизить себестоимость производимой продукции, что позволило предприятию конкурировать с зарубежными поставщиками, участвовать в государственных и муниципальных закупках.

Токарная обработка и подводка сложных деталей по 7 — 10 квалитетам на универсальных токарных станках, а также с применением метода совмещенной плазменно — механической обработки. Включение и выключение плазменной установки.

Токарная обработка длинных валов и винтов с применением подвижного и неподвижного люнетов, глубокое сверление и расточка отверстий пушечными сверлами и другим специальным инструментом. Токарная обработка тонкостенных деталей с толщиной стенки до 1 мм и длиной свыше 200 мм.

Нарезание наружных и внутренних двухзаходных треугольных, прямоугольных, полукруглых, пилообразных и трапецеидальных резьб. Установка деталей в различных приспособлениях и на угольнике с точной выверкой в горизонтальной и вертикальной плоскостях.

Поощрения в профессиональной и трудовой сфере предполагают составление такого документа, как характеристика для награждения работника.

Это не совсем характеристика с места работы, которая применяется для предъявления в государственные органы и организации или для перевода.

При составлении документа для награждения работника необходимо учитывать: уровень награды (государственная, муниципальная, ведомственная, локальная от организации и т.п.), наличие или отсутствие соответствующих требований по представлению документов к награждению.

Токарная обработка и доводка на универсальных токарных станках сложных экспериментальных и дорогостоящих деталей и инструмента по 1 — 5 квалитетам с большим числом переходов и установок, с труднодоступными для обработки и измерений местами, требующих при установке комбинированного крепления и высокоточной выверки в различных плоскостях.

Доводка и полирование по 5 квалитету сложного специального инструмента различной конфигурации с несколькими сопрягающимися поверхностями. Нарезание многозаходных резьб сложного профиля любого модуля и шага. Окончательное нарезание профиля червяков по 6 — 7 степеням точности.

Токарная обработка сложных крупногабаритных деталей, узлов и тонкостенных длинных деталей, подверженных деформации, на универсальных и уникальных токарных станках.

Замужем. Взаимоотношения в семье дружные и уважительные. Имеет 2 сыновей: один ходит в подготовительную группу детского сада, другой учится в 5 классе.

Она активный помощник в организации досуговой деятельности детского сада и школы. Входит в состав родительского комитета, избрана наблюдателем на Единых Государственных Экзаменах.

Два года является начальником штаба Добровольной народной дружины. Член партии «Единая Россия».

Такой документ можно использовать в делах о лишении родительских прав, о порядке участия в воспитании ребенка, в трудовых спорах и др. в качестве доказательства по гражданскому делу. Различают, так называемую, внутреннюю и внешнюю характеристики с места работы. Внутренняя используется для перевода, повышения, присвоения нового звания.

Пример составления характеристики с места работы (образец)

За период работы в школе зарекомендовала себя как грамотный и квалифицированный специалист, эффективный руководитель, внимательный к нуждам подчиненных. Ее отличает добросовестное, ответственное отношение к своей непосредственной работе. Она уже много лет руководит коллективом столовой и может найти индивидуальный подход к каждому работнику. Требовательна к себе и к подчиненным.

Особое внимание уделяет краеведению. Так, три её студента стали призерами Окружной интернет-олимпиады по краеведению в 2012 г. Макаров Илья стал лауреатом в Межмуниципальной молодёжной научно-практической конференции в секции «Краеведение» в 2012г.

Образование среднее. 18 лет проработала в колхозе имени Ленина. 6 лет занимала должность специалиста по работе с молодёжью и 2 года художественным руководителем в Рассветовском ДК.

Инженер со своеобразным творческим мышлением, хорошими организаторскими способностями зарекомендовал себя грамотным руководителем, способным оперативно решать сложные производственные задачи, технические вопросы.

Начальник структурного подразделения, в отделе которого находится работник, должен подготовить в свободной форме ходатайство о поощрении почетной грамотой, на основании которого составляется представление.

Характеристика должна быть подготовлена с особой тщательностью и убедить руководящий состав в том, что именно этот работник заслуживает награду.

Поскольку универсальный образец характеристики для награждения работника привести затруднительно с учетом существования различных уровней наград и за различные достижения в профессиональной деятельности, размещенный ниже пример можно адаптировать под конкретную ситуацию.

Людмила Александровна пользуется авторитетом и уважением у односельчан. Налажена тесная связь Дома культуры с другими организациями. Умеет заинтересовать и увлечь детей своей кружковой работой. Имеет почётные грамоты и благодарности.

Листрова Елена Николаевна – серьезный и высококвалифицированный специалист.

Работая в должности методиста, она умеет на научной основе организовать свой труд, владеет современными методами поиска, сбора, хранения, обработки и использования информации, применяемой в ее профессиональной деятельности. Умеет анализировать внутренние возможности образовательного учреждения и находить эффективные пути решения возникающих проблем.

Успешная конкуренция с отраслевыми производителями возможна за счет выполнения нескольких условий. Одно из важнейших — это расширение ассортимента. Другое, не менее важное — разработка новых материалов, а также техническое переоснащение и модернизация производства.

Зарекомендовала себя ответственным и добросовестным работником. Татьяна Геннадьевна- талантливый сценарист и постановщик культурно-досуговых мероприятий. Умеет заинтересовать и увлечь детей своей кружковой работой. Имеет почётные грамоты и благодарности. Артистична.

Любит петь и танцевать.

Международного конкурса исследовательских работ учащихся и студентов в 2014 г., тезисы докладов опубликованы. С 2012 г. студенты Колбехиной Е.Н. В силу трудового законодательства одним из мер поощрения морального характера считается награждение лица почетной грамотой.

Внешняя характеристика с места работы используется исключительно для предъявления во все иные (кроме той, где сотрудник трудится) организации и органы власти.

Для того чтобы представить сотрудника к награде, необходимо заполнить официальный документ, представляющий данного работника с наилучших сторон (в профессиональном плане и с учетом личностных качеств), а также достоинств, ставших причиной выдвижения именно этого сотрудника трудовым коллективом.

За период трудовой деятельности на предприятии Черепов Константин Анатольевич зарекомендовал себя квалифицированным специалистом, высоким профессионалом, инициативным и обладающим высокими организаторскими способностями руководителем.

Когда используется характеристика с места работы В советское время такой документ был очень распространен. Его требовали при каждом новом трудоустройстве, при переводах и т.п.

Но и сейчас характеристика с места работы не утратила своего значения.

Листрова Е.Н. активно использует передовой управленческий и педагогический опыт в работе и распространяет собственный опыт. Начиная с 2011 г.

она ежегодно принимает участие в Областном конкурсе профессионального мастерства «Копилка творческих идей» в качестве участника и члена экспертной группы, за что имеет благодарственные письма Совета директоров ОУ СПО Самарской области. В 2013 г. Для оформления характеристики нужен фирменный бланк (бумага формата А4).

Рекомендацию может создать как непосредственный руководитель награждаемого работника, так и сотрудник отдела кадров. Бывает так, что такое поручение получает сам претендент на награду.

Источник: https://urt96.ru/nasledstvennoe-pravo/4623-kharakteristika-na-frezerovshhika-dlya-nagrazhdeniya.html

Характеристика на токаря образец

Характеристика на токаря образец

Любое учреждение, с которым приходится сталкиваться человеку, всегда заинтересуется его возможностями, умениями, способностями и прочими данными, которые, возможно, пригодятся ему на рабочем месте. Все эти данные вносятся в особый документ — характеристику.

Потребность в ней продиктована тем, что на основании этих данных, принимается решение об удовлетворении заявлений и приёме на работу, учебу или, обоснованном, отказе.

Дорогие читатели! Статья рассказывает о типовых способах решения юридических вопросов, но каждый случай индивидуален.

Дорогие читатели! Наши статьи рассказывают о типовых способах решения юридических вопросов, но каждый случай носит уникальный характер.

Если вы хотите узнать, как решить именно Вашу проблему – обращайтесь в форму онлайн-консультанта справа или звоните по телефонам, представленным на сайте. Это быстро и бесплатно!

  • Вход на сайт
  • Примеры характеристик
  • Образец характеристики на работника
  • Образец характеристика на токаря
  • Пример составления характеристики с места работы (образец)
  • Характеристика с места работы

Вход на сайт

Для входа можно использовать учётную запись, созданную на любом из сайтов Нормативка. Вы можете добавить тему в список избранных и подписаться на уведомления по почте. Для того чтобы ответить в этой теме, Вам необходимо войти в систему или зарегистрироваться.

Сегодня свой день рождения празднуют пользователей. В вашем браузере отключен JavaScript, поэтому некоторое содержимое портала может отображаться некорректно.

Для правильной работы всех функций портала включите, пожалуйста, JavaScript в настройках вашего браузера. Информационно-правовая система Форум Обмен документами. Контакты Войти или Зарегистрироваться.

Запомнить на этом компьютере. ИПС Нормативка. Рубрика : Делопроизводство Ответов : 3. Дельта [e-mail скрыт] Беларусь, Витебск. Оценок нет. Я хочу обратить внимание модератора на это сообщение, потому что:.

Идет отправка уведомления Тати [e-mail скрыт] Беларусь, Минск. ВячеслаВ [e-mail скрыт] Беларусь, Витебск. Порталы для специалистов. Бухгалтеру Экономисту Юристу. Знаете ли вы что такое обратное наставничество? Да Нет Посмотреть результаты. Думаете, молодой человек способен ничему научить старшего коллегу?

Очень сомневаюсь Да, может Может, но вряд ли захочет Посмотреть результаты. Существует ли в какой-либо форме обратное наставничество в вашей компании?

Да, в неформальной форме Да, при этом все четко расписано Нет Посмотреть результаты. Статистика форума. Посмотреть все. Базовая арендная величина 16,90 руб. Бюджет прожиточного минимума ,91 руб. Тарифная ставка 1-го разряда 41,00 руб. Размер МЗП с 1 января текущего года ,00 руб.

Индексированная МЗП ,00 руб. Начисленная средняя зарплата по республике 1 ,50 руб. Начисленная средняя зарплата рабочих и служащих 1 ,50 руб. Вы можете выбрать другой город для информера.

Наши виджеты! Контактная информация Блог проекта Политика конфиденциальности Пользовательское соглашение Размещение рекламы.

Очень нужен образец характеристики для награждения работника в связи с юбилеем предприятия. Может у кого есть? Я хочу обратить внимание модератора на это сообщение, потому что: Идет отправка уведомления За период работы в ОАО зарекомендовал себя с положительной стороны. Ответственно относится к своей непосредственной работе.

Требовательный как к себе, так и к подчиненным. Поддерживает уровень трудовой дисциплины в коллективе. Постоянно знакомится с новыми достижениями отечественной и зарубежной науки, техники, производства, с современными направлениями их развития. Внедряет все новое в практику работы. Способен анализировать новую ситуацию и принимать соответствующие решения возникших проблем.

Предприимчив, умеет оперативно принимать решения по достижению поставленной цели. Выполняет свои должностные обязанности, способен справляться с большим объемом работ, с ответственностью относится к результатам работы. Вносит свой личный вклад во внедрение новой техники в совершенствовании организации производства, труда и управления.

Настойчив в доведении до конца начатого дела. Энергичный, аккуратный, умеет отстаивать свою точку зрения. Поддерживает в коллективе атмосферу высокой взаимотребовательности, доброжелательности, заинтересованности в достижении поставленных целей.

Трудолюбива, ответственно относится к своей непосредственной работе. Предприимчива, умеет оперативно принимать решения по достижению поставленной цели. Качественно выполняет свои должностные обязанности, способна справляться с большим объемом работ, с ответственностью относится к результатам их выполнения.

В коллективе пользуется уважением со стороны, сотрудников. Случаев нарушения трудовой и исполнительской дисциплины не допускала. Фамилия, имя, отчество Стасевич Валерий Степанович 2. Число, месяц и год рождения: – 8 января года 4. Образование: – высшее 5. Какими государственными наградами Республики Беларусь награжден и дата награждения нет 6. Домашний адрес и телефон: – г.

Витебск, ул. Чкалова д. Стаж работы в трудовом коллективе – 17 лет 8. Заслуги, за которые представляется к награждению Стасевич Валерий Степано-вич работает в институте с года на должностях: архитектор, инженер отдела ген-планов, ведущий инженер бюро ГИПов, а с года главный инженер проектов.

Бла-годаря своим деловым качествам, упорству, большому практическому опыту работы Стасевич Валерий Степанович смог плодотворно влиять на коллектив для принятия и решения сложных проектных задач.

Как главный инженер проектов, Валерий Степано-вич внес вклад в развитие проектирования домов крупнопанельного строения в г. Ви-тебске и Витебской области.

В период с по годы проходил службу в рядах Советской Армии.

После окончания службы продолжил свою трудовую деятельность в строительной отрасли. С по годы трудовой путь Шпинькова В.

В период работы и руководства Виктор Николаевич участвовал в реконструкции завода КПД и перехода домостроительного комбината на освоение и выпуск домов улучшенной планировки и повышенной этажности.

Показал себя как отличный организатор и знающий, грамот-ный специалист своего дела, активно уделял внимание вопросам по внедрению в про-изводство новой техники и достижений передовой практики.

За время работы директором проектного института Виктор Николаевич сумел соз-дать сплоченный и работоспособный коллектив, многие члены которого до сих пор продолжают свою трудовую деятельность в институте.

В этот период, своей трудового пути, Виктор Николаевич бескорыстно передавал свой огромный производственный и жизненный опыт коллегам по работе и молодым специалистам.

Работая на различных участках Шпиньков В.

Примеры характеристик

Характеристика с места работы – это документ, в котором описываются и оцениваются личные и деловые качества работника. В зависимости от целей дальнейшего использования, характеристики подразделяются на: Образец характеристики с места работы. Образец бланка характеристики с места работы. Образец формы характеристики на сотрудника для предоставления в суд.

Образец характеристики с места работы востребован во многих случаях. Работникам время от времени характеристика с работы требуется и для других инстанций, в этой публикации вы найдете образец ее составления и ряд советов по написанию.

Причины для написания такой бумаги могут быть различные. В числе наиболее частых можно вспомнить:.

Поскольку такой документ может потребоваться по разным причинам, и каждый вариант требует упоминания какой-то особой информации, сложно составить некий универсальный образец характеристики с места работы в полицию, который подойдет для каждой ситуации. Но это не значит, что нельзя привести примеры, которые можно взять за основу при подготовке собственного варианта.

Образец характеристики на работника

Как составляется характеристика студента с места практики Нет Ср. Для их написания существуют общие правила.

Характеристику на студента необходимо печатать на фирменном бланке организации, где указаны реквизиты: Бывает так, что студенты сами приносят бланки из учебного заведения, тогда характеристику нужно заполнять на них.

После реквизитов компании указывают данные студента, проходящего практику:. Дорогие читатели! Наши статьи рассказывают о типовых способах решения юридических вопросов, но каждый случай носит уникальный характер.

Если вы хотите узнать, как решить именно Вашу проблему – обращайтесь в форму онлайн-консультанта справа или звоните по телефонам, представленным на сайте. Это быстро и бесплатно! Стиль отношения к детям: Родители предъявляют единые требования ко всем детям. В году семья стала Лауреатом премии Главы Республики Карелии.

Образец характеристика на токаря

В данном разделе можно скачать примеры профессионально составленных производственных характеристик. Только на нашем сайте характеристики составлены под каждую специальность отдельно.

Таким образом, ваша производственная характеристика будет не шаблонной, а иметь свой индивидуальный стиль.

Примеры можно использовать как готовые качественные шаблоны для составления своего варианта характеристики.

Для каждого современного руководителя является актуальным знание того, как правильно написать характеристику на работника.

Для входа можно использовать учётную запись, созданную на любом из сайтов Нормативка. Вы можете добавить тему в список избранных и подписаться на уведомления по почте. Для того чтобы ответить в этой теме, Вам необходимо войти в систему или зарегистрироваться.

Характеристика с места работы

.

, году, производственная, образец, в, характеристика, токаря, году, образец в, производственная характеристика, токаря.

.

.

.

.

.

.

ВИДЕО ПО ТЕМЕ: Как написать характеристику на студента с места прохождения практики

Источник: https://ankerco.ru/semeynoe-pravo/harakteristika-na-tokarya-obrazets.php

Характеристики на токаря

Характеристика на токаря образец

Характеристики на токаря

Следовательно, оплата труда – это обязанность работодателя по выплате наемному работнику заработанных им средств за выполнение работы в соответствии с условиями трудового договора.

Исследование вопросов оплаты труда имеет глубокие исторические корни. Характеристика на токаря образец скачать Профессия токарь Управление персоналом; Резюме; Собеседование; Образцы документов.

Характеристика на токаря

Валы паровых турбин высокого и низкого давления — чистовая обработка под шлифование и нарезание резьбы или притачивание конусов по муфтам с применением плазменного подогрева.

  • 10. Валы гидравлических турбин — полная чистовая обработка вала и рубашек без и с применением плазменного подогрева.
  • 11. Валы гребные (при отношении длины к диаметру свыше 30) — полная токарная обработка.
  • 12. Винты с радиусной спиралью под шарики — окончательная доводка спирали двух сопрягаемых деталей.
  • 13. Винты ходовые с длиной нарезки свыше 7000 мм — полная токарная обработка с нарезанием резьбы.
  • 14. Втулки дейдвудные — растачивание борштангой на судне.
  • 15. Головки магниевые многоканальные — доводка основная.
  • 16. Головки расточные с многозаходной резьбой — полная токарная обработка.
  • 17.

Характеристика на токаря образец

Крышки, кольца с лабиринтными канавками диаметром свыше 500 мм — полная токарная обработка.

48. Кулачки для универсальных патронов — нарезание резьбы под диск.

49. Матрицы, пуансоны, пуансонодержатели для формовочных вытяжных и вырубных штампов, пресс — форм — полная токарная обработка.

50.

Метчики с однозаходной трапецеидальной и двухзаходной треугольной, прямоугольной, полукруглой резьбой — полная токарная обработка.

51. Муфты включения мощных дизелей — нарезание пересекающихся канавок.

52. Муфты фрикционные, цилиндры сложной конфигурации с внутренними глухими выточками — полная токарная обработка.

53.
Патроны кулачковые и планшайбы — полная токарная обработка.

54. Пиноли к задним бабкам — полная токарная обработка.

55. Поверхности цилиндрические наружные и внутренние — доводка и притирка.

56.

Характеристика на токаря для награждения

Важно

Клапаны сложные высокого давления с большим количеством переходов, с соблюдением соосности и чистоты обработки по 10 классу — полная токарная обработка.

27. Колонны гидравлических прессов длиной до 15000 мм — полная токарная обработка.

28. Корпуса изделий ДУИМов — окончательная обработка.

29.

Корпуса сложных клапанов высокого давления с большим количеством переходов с соблюдением соосности до 0,05 мм окончательная обработка.

30. Корпуса — обработка по шаблону наружных сфер с полировкой до 8 класса чистоты и расточка по шаблону внутренней сферы.

31. Корпуса с большим количеством внутренних и наружных переходов — обработка по Н7.

32.

Корпуса редукторов — полная токарная обработка.

33. Корпуса герметических разъемов высокого давления сложные полная токарная обработка.

34.

Образец характеристики на токаря

Осуществляет организацию собственной деятельности, выбирает типовые методы и способы выполнения профессиональных задач, оценивает их эффективность и качество.

4(хорошо)

ОК2. Умеет принимать решения в стандартных и нестандартных ситуациях и нести за них ответственность.

4 (хорошо)

ОК3 Понимает сущность и социальную значимость своей будущей профессии, проявляет к ней устойчивый интерес ….

4 (хорошо)

ОК4.Использует информационно-коммуникационные технологии в профессиональной деятельности

4 (хорошо)

ОК5.Ориентируется в условиях частой смены технологий в профессиональной деятельности

4 (хорошо)

ОК 6. Способен брать на себя ответственность за работу членов команды (подчиненных), результат выполнения заданий.

4 (хорошо)

ОК7.

Кулисы кузнечно — прессового оборудования — полная токарная обработка.

35. Матрицы, пуансоны формовочных, вырубных, вытяжных штампов; ковочные штампы и пресс — формы сложного профиля с полированием в размер матрицы для пресс — форм — растачивание сферических гнезд по шаблону.

36. Притиры резьбовые с треугольной, прямоугольной и трапецеидальной резьбой — полная токарная обработка.

37.

Внимание

Приспособления сложные — растачивание на суппорте станка.

38. Роторы сложных центрифуг — полная обработка.

39. Роторы цельнокованые паровых турбин — предварительная обработка.

40.

Источник: http://advokat-martov.ru/harakteristiki-na-tokarya

Красивая характеристика на токаря

Характеристика на токаря образец

Теперь приведем пример отрицательной характеристики: Митрофанов Иван Ильич проработал в ООО «Электросистемы» слесарем 1 год и 3 месяца. За это время он не проявил высокого профессионализма.

Несмотря на некоторые положительные качества, Иван Ильич характеризуется как малодисциплинированный работник. Отсутствие дисциплины проявлялось в несоблюдении сроков выполнения работ, регулярных опозданиях.

Для выбора верных слов для характеристики нужно подумать, какие качества в компании считаются наиболее ценными, и исходя из этого давать определение работнику.

Образец положительной характеристики с места работы

числа и направляется в конкретный орган.

  • Если характеристика выдается по просьбе сотрудника, то в ней указывается, что она будет действительна по месту предъявления.
  • В документе указываются все имеющиеся сведения о работнике. Также описываются его профессиональные способности, личные качества.
  • Подписывает характеристику руководитель.
  • Характеристика с места работы может предоставляться в следующие инстанции:

    • В судебную инстанцию, когда представителям суду необходимо доказать, что участник процесса имеет положительные качества и ему можно дать шанс на исправление.
    • В правоохранительные органы, если работник совершил правонарушение, попадающее под действие Уголовного кодекса.
    • В организацию, куда планирует трудоустроиться физическое лицо.
    • В военкомат.
    • В консульство, когда физическому лицу необходимо открыть визу.

    Характеристика с места работы — образец

    Дано примерное описание на руководителя, на генерального директора, на водителя, на работника, на продавца, на сторожа, на медсестру, на юриста, на врача, на делопроизводителя, на кладовщика. Там же есть образец написания и стандартный шаблон.

    Скачать текст написания на автослесаря, на дворника, на разнорабочего, на учителя начальных классов, на подсобного рабочего есть возможность на веб-ресурсах в интернет.

    Основываясь на приведенные образцы, можно составить индивидуальную оценку деятельности на сотрудника,бухгалтера, продавца, консультанта, экономиста, офис-менеджера, администратора гостиницы, ип,программиста, сварщика, кассира, медработника, инженера, повара, менеджера, грузчика, охранника,электрика с учетом личных особенностей должности.

    Документ также может понадобиться для предъявления по требованию в суд (например, для отзыва на исковое заявление, описанного ), различные госструктуры и организации, банки для выдачи кредита.

    Характеристика с места работы, образец

    Нужно заверить документ печатью организации.

    Бесплатная консультация юриста Ответим на ваш вопрос за 5 минут! У характеристики нет сроков давности.

    Выданный документ может предъявляться по необходимости, через любой промежуток времени. Если сотрудник потерял выданную ему характеристику, то он имеет полное право обратиться к бывшему руководителю за повторной выдачей документа.Бесплатная консультация юристаОтветим на ваш вопрос за 5 минут!ИнтересноУ характеристики есть такая особенность, как формальный подход к ее составлению.

    Ленина 40 (реквизиты банка) с 24 января 2014 года по сегодняшний день.Семейное положение: женат.

    Заверяют печатью предприятия.Образец характеристики для награждения почетной грамотой, вы можете скачать по этой ссылке.Пример характеристики для награждения почетной грамотой:Пример наградной характеристики.Он создаётся на основании Государственного стандарта Р 6., в котором даны унифицированные правила составления документов.

    На бланке формата А 4 указываются необходимые реквизиты.Образец неправильного оформления характеристики.

    • Справка об организации, выдавшей характеристику:почтовый, электронный адрес, номер телефона и другое.
    • Анкетные сведения о сотруднике.
    • Описание карьерного роста, качеств работника: профессиональных, деловых, личностных.
    • Развёрнутые сведения о достижениях в осуществлении проектов, вкладах в
    • Название документа заглавными буквами, включающее краткое содержание характеристики.
    • Исходящий номер, дата подписи.

    advant24.ru

    В целом, это довольно важный документ, объясняющий компетентным органам, на что вы, как человек, способны. В любом случае характеристика составляется и подписывается менеджером по персоналу (кадровым работником) и руководителем предприятия, организации или учреждения, ее предоставившим.

    Описание рабочего места токаря в токарном цехе. Характеристика выполняемой работы. РАБОЧАЯ ИНСТРУКЦИЯ токарю — Все рабочие инструкции 1 Общие положения 1.1 Токарь 5-го разряда является рабочим механосборочного цеха и.

    есть чем поделиться,

    Токарь

    Важные качества:

    1. скрупулезность;
    2. ответственный подход к выполнению обязанностей;
    3. умение правильно читать чертежи.
    4. выносливость;
    5. отличное зрение;
    6. внимательность;
    7. аккуратность;

    Навыки и знания: — это специалист, который обязан уметь правильно читать чертежи. В ходе выполнения поставленных задач ему не обойтись без знания различных методов обработки деталей и ключевых особенностей используемых материалов. В процессе работы ему в обязательном порядке следует соблюдать правила ТБ.

    Также токарь должен знать инструкцию по эксплуатации вверенного ему технического оснащения. Перспективы и карьера: В наши дни профессия токарь считается востребованной.

    Профессия Токарь: пример (образец) резюме

    Подойдут такие специальности:

    1. Токарь-универсал и т.д.
    2. Специальные машины и устройства;
    3. Технология машиностроения;

    Карьера молодого специалиста начинается на позиции стажера или помощника токаря.

    Вполне достижима позиция начальника цеха.

    Токарь обязан отлично разбираться в нюансах работы токарного оборудования и знать технику безопасности.

    Кроме того, таким специалистам важно иметь уверенные навыки работы на станке.

    Для эффективной деятельности на позиции токаря не лишним будет наличие следующих личных характеристик:

    Характеристика с места работы (образцы и примеры составления)

    Если характеристика с места работы предоставляется по официальному требованию какого-то учреждения, то следует указать, куда данная характеристика предоставляется. Для придания характеристике юридической силы ее подписывает лицо, ответственное за выдачу такого документа. Это может быть как сотрудник кадрового отдела, так и непосредственно руководитель организации.

    Помимо этого обязательно нужно проставить дату выдачи документа. Вот несколько примеров готовых образцов характеристики с места работы. 1.

    (на бланке организации) «______» _______________ 20___ Характеристика Выдана ______________________________________________ (Фамилия, имя, отчество, дата рождения, должность) ФИО работа(-ет/-л) в ____________________________________________ начиная с «______» _______________ 20___.

    За время работы неоднократно направлялся на курсы повышения квалификации, которые успешно закончил, по программам: ___________________________.

    Токарь. Характеристика профессии

    8.

    Валы и оси с числом чистовых шеек до пяти — полная токарная обработка.

    9. Валы коленчатые для прессов, компрессоров и двигателей предварительное обтачивание шеек, подрезание торцов шеек и обтачивание конуса. 10. Валы и оси длиной до 1000 мм — сверление глубоких отверстий и полная токарная обработка.

    11. Винты суппортные с длиной нарезки до 500 мм — полная токарная обработка. 12. Втулки — токарная обработка внутренних продольных и винтовых смазочных канавок. 13. Втулки гладкие и с буртиком диаметром и длиной свыше 100 мм — полная токарная обработка.

    14. Втулки переходные с конусом Морзе — полная токарная обработка.

    15. Гайки до М22, шпильки до М20, фланцы до Д100 мм — полная токарная обработка. 16. Гайки и контргайки с диаметром резьбы до 100 мм — полная токарная обработка. 17. Гайки повышенной точности диаметром резьбы М24 и выше токарная обработка под метчик — протяжку.

    Источник: http://konsalt74.ru/krasivaja-harakteristika-na-tokarja-67731/

    Судебная защита
    Добавить комментарий